Lors du dernier comité central, les représentants du personnel ont désigné les membres des différentes commissions et le bureau du Comité Central.

En attente que le tribunal statue sur notre demande et celle de la CFTC d'organisation des éléctions professionnelles sur le site d'Evreux (Date du jugement le 22/07/09), nous avons demandé le report de ces désignations.
Demande non retenue par la grande majorité du CCUES.

C'est ainsi que l'organisation des cadres garde le siège de secrétaire du CCUES.
L'alliance des représentatnts des syndicats catégoriels a permis au syndicat libre de prendre le poste de secrétaire adjoint de l'instance au détriment du représentant d'un syndicat ouvrier.

Le CCUES a été informé sur les accords suivants :

* La cessation Anticipée d'Activité : La direction n'a pas voulu intégré les primes de poste dans le salaire servant de base à la rente. Avis défavorble à la majorité

* Caisses complémentaires de retraite : accord imposé par la législation qui doit permettre le paiement par l'entreprise des cotisations complémentaires retriaite pendant la période de reclassement légale (mesure devant garantir 100% du net) Mais la direction n'a pas voulu intégrer les primes de postes dans l'assiette.

* Accord sur la portabilté des droits de prévoyance et de frais de santé lors d'un licenciement ou de fin de contrat :
Alignement de notre accord sur la loi qui est effective depuis le 1er juillet.
Avis favorable à la majorité.