Mai 2009

Dimanche 24 mai 2009 7 24 /05 /Mai /2009 16:25

Les salariés du siège et de la Vm ont désignépour les 3 prochaines années, leurs représentants délégués du personnel et membres du comité d'établissement.

L'équipe CFDT du siège et de la VM n'ont pas démérité. Avec un effectif à la baisse, ils ont doublé la part de voix de l'organisation, de 3,5% des voix, ils ont obtenu 7% des voix valablement exprimé.
C'est ainsi que la CFDT se positionne devant la CGT et FO mais à quelques encablures de la CFTC.

C'est encourageant pour l'avenir, il ya encore du travail pour passer la barre des  10% pour être représentatif.

NOUS DEVONS LES ENCOURAGER A MAINTENIR LE CAP, INVITER NOS INSTANCES DIRIGEANTES (SYNDICALES ET FEDERALES) A AIDER LA SECTION GSK MARLY A SE DEVELOPPER

L'UNSA Pharma, bénéficiant d'une scission au sein de la CFE-CGC  devient la première organisation du siège et de la VM (Marly). L e syndicat Libre de GSK reste la 2ème OS devant les résistants de la CFE-CGC.

Quel enseignement pouvons-nous tirer de ce suffrage?
les principales OS ne sont plus représentatives au siège et au sein de la VM Est-ce des salariés qui deviennent corporatifs? Est-ce des salariés déconnectés du monde du travail? Non, demain ou après, ce sont des salariés qui seront confrontés à la réalité du monde, fini les petits arrangements, auront-ils les mêmes avantages que les salariés de GMS sans grève?

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Mercredi 20 mai 2009 3 20 /05 /Mai /2009 07:17
Comme chaque année, la CFDT a procédé au printemps à la clôture des adhésions de l’année écoulée. En 2008, la CFDT comptait 814 636 adhérents contre 808 720 en 2007, soit une hausse des cotisants en progression de 0,73%. Du côté des fédérations, 10 sur 15 augmentent leur nombre d’adhérents. Parmi les hausses les plus importantes, Interco 5,95% (collectivités territoriales - ministère de l’Intérieur - Justice), Santé sociaux 1,83%, Finances 1,77%, Banques 1,54%, Enseignement prive 1,34% et Services 1,21%. Du côté des régions, 16 sur 22 sont en progression. Auvergne 4,10%, Corse 3,59%, Basse Normandie 2,95%, ile de France 1,98%, Languedoc Roussillon 1,93% et Provence Alpes Côtes d’Azur 1,88% Sur 1093 syndicats (regroupement départemental, régional ou national des salariés de même profession), 550 comptent plus d’adhérents en 2008 qu’en 2007, soit la moitié d’entre eux. La moyenne de leur progression est de 5,46 %. Les syndicats qui ont vu leur nombre d’adhérents diminuer, perdent en moyenne 3,89% 54,20% des adhérents de la CFDT sont des Hommes, 45,8% sont des femmes. Les fédérations dont le taux féminisation est le plus important sont l’enseignement privé (FEP) 70,7%, l’enseignement public (SGEN) 65,3%, les Santé sociaux 77%, la Protection sociale, travail emploi (Pste) 67,4%. L’âge médian des adhérents est de 48 ans. Le pourcentage des jeunes de moins de 24 ans est de 1,3%. L’ensemble des moins de 30 ans est de 6,11%, en légère progression. Parmi les motifs de départs connus, 33% sont liés à la mobilité géographique, professionnelle et départ en retraite 18%. Le chômage représente 3,1% des démissions ; 11% des déclarants signalent des raisons financières. Cette progression, modeste, masque un investissement militant important pour palier les départs en retraite et les départs liés aux changements de situation professionnelle. De plus, durant le dernier trimestre de l’année 2008, l’apparition des plans sociaux liés à la situation économique a logiquement mobilisé toute l’énergie des militants. Selon les informations, partielles, remontées de nos syndicats, la CFDT a enregistré 15 588 adhésions depuis le début de l’année 2009. Il faudra plus de recul pour mesurer les effets de la crise sur la syndicalisation. Si l’on peut certes déduire qu’un certain nombre de salariés se syndiquent en période d’inquiétudes sur l’emploi et de mobilisations syndicales, nous ne pouvons encore dire quels seront les conséquences des suppressions d’emploi qui toucheront aussi des adhérents CFDT.
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